TINGARI change de nom et devient Talent Solutions TINGARI !

Nos équipes ont rejoint la marque ​ManpowerGroup Talent Solutions France, division Consulting et Solutions RH de ManpowerGroup. Spécialiste des transitions professionnelles et de l’accompagnement vers l’emploi durable, notre mission reste inchangée : faire que chacun soit acteur de son parcours professionnel durant toute sa vie (en savoir plus).

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Pourquoi nous choisir ?

La devise de Talent Solutions TINGARI ? “Nul n’est inemployable”. Cela est rendu possible car chacun de nos consultants dispose d’une double compétence : maîtriser l’accompagnement des transitions professionnelles et mener à bien l’étude de faisabilité d’un projet en termes d’emploi, de marché et de viabilité économique.

La stratégie développée par Talent Solutions TINGARI garantit à l’entreprise un départ professionnel dans des conditions en accord avec son image de marque responsable. Le but : transformer les anciens salariés en ambassadeurs de leur marque employeur, et ce quelques soient les circonstances !

Notre accompagnement intègre les dimensions techniques, comportementales et émotionnelles de chaque salarié avec une approche personnalisée en fonction de son histoire, du contexte et des problématiques identifiées en amont.

Les managers ou DRH bénéficient, quant à eux, d’une méthodologie d’accompagnement éprouvée, et d’une mise en œuvre rapide dans le cadre d’un calendrier défini à l’avance.

L'écosystème que nous avons déployé répond à ces objectifs et nous obtenons des résultats concrets :

200 consultants expérimentés au service de la transition professionnelle répartis sur tout le territoire

Durée moyenne de transition professionnelle réduite de 14 à 9 mois

Bourse à l'emploi qui scanne plus de 45000 sites en temps réel, pour donner un coup de pouce aux candidatures

95% des personnes accompagnées par Talent Solutions TINGARI retrouvent un emploi durable, soit en CDI, soit en CDD de plus de 6 mois, avant la fin de l’accompagnement

80% des entreprises créées ou reprises par des personnes accompagnées par Talent Solutions TINGARI sont toujours en activité 3 ans après notre accompagnement

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Nos offres selon vos besoins

L'offre "Essentielle"

Dans le cadre d’un reclassement professionnel à durée limitée permettre au collaborateur de rebondir dans un délai de 6 à 18 mois (en fonction du profil du salarié et de votre demande) vers une orientation choisie. Co-construction avec chaque collaborateur pour la réussite de la transition professionnelle.

L'offre "Premium"

Un accompagnement intensif peut s’avérer nécessaire dans certaines situations ou pour des profils spécifiques de collaborateurs de votre entreprise (cadre supérieur, dirigeant, métiers rares, travailleurs en situation de handicap, ...). Le collaborateur bénéficiera ainsi d’un coaching renforcé jusqu’à la confirmation dans le poste.

L'offre "Coaching Entrepreneurial"

Dédié aux collaborateurs souhaitant entreprendre (15% des cas de reclassement): analyse de faisabilité, business plan, mobilisation de financements, aide au choix de la structure juridique, recherche de partenariats et mise en relation, définition de la stratégie marketing, digitale, communication.